(DOC. VP 103.1674.7451.0600)

TRT2. Justa causa. Improbidade. Conceito. Falta grave. CLT, art. 482, «a».

«... Assente-se, desde logo, que conceitua-se como ato de improbidade, toda ação ou omissão dolosa, do empregado, reveladora de desonestidade, abuso, fraude ou má-fé, com o objetivo de obter vantagem para si ou para outrem, no âmbito da relação de trabalho, e com prejuízo real ou potencial para alguém. ...» (Juiz Ricardo Artur Costa e Trigueiros).»

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